Ce maillon faible a été souligné par plusieurs études dont les causes majeures se résument à deux mots qui sont ignorance et négligence.
La cour d’appel de Lyon a confirmé le mois dernier le licenciement d’une salariée accusée d’avoir tenu sur Facebook des propos dégradants et injurieux à l’égard de ses collègues de travail. L’employeur n’a pourtant pas réussi à prouver que la personne mise en cause était bien l’auteur des messages délivrés sur un groupe spécialement créé à cet effet. Explications.
Les données relatives aux entreprises seront désormais communiquées gratuitement par l’Institut national de la propriété intellectuelle (INPI).
En France, il est estimé que 1,4 milliard d’emails sont envoyés chaque jour.
Le cyber-risque fait son entrée, pour la première fois, dans le Top 10 des risques majeurs susceptibles de nuire aux entreprises qui sont recensés par Aon Risk Solutions, la division mondiale de la gestion des risques du courtier anglo-saxon Aon, dans son enquête 2015 sur la gestion des risques, intitulée Global Risk Management.Voici son classement Top 10 des risques majeurs :Quel employé peut reconnaître une tentative d’exfiltration de données derrière un email portant sur un plan social ou identifier le faux profil LinkedIn d’un présumé consultant en recrutement de grand groupe IT ? Déjà bien rodées, les techniques d’ingénierie sociale qui permettent de tromper la vigilance de cibles pour obtenir un accès à des données sensibles sont de plus en plus sophistiquées.
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Source http://www.silicon.fr/ingenierie-sociale-employes-maillon-faible-cybersecurite-129728.html
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Parmi les risques immatériels liés à la cybercriminalité, le cybervandalisme, qui consiste notamment à piller les données d’une entreprise soit pour les revendre, soit pour opérer un chantage, est sans conteste le plus dévastateur.
Les gouvernements des différentes majorités et les élus de la représentation nationale peinent à légiférer et à décréter sur le sujet. Le secret des affaires reste cependant ce qu’il a toujours été : un sujet de préoccupation pour les entreprises.
